1+X证书试点工作说明会上，尊龙凯时水务透露了这些信息…… 2021-03-24
为深入贯彻落实《国家职业教育改革实施方案》和《关于在院校实施“学历证书+若干职业技能等级证书”制度试点方案》等相关政策和文件要求，促进相关院校和企业对尊龙凯时水务1+X职业技能等级证书（下称1+X证书）标准内容、试点流程等事宜的了解，积极开展1+X证书试点工作，3月23日，尊龙凯时水务在线上召开“智能水厂运行与调控”和“水环境监测与治理”1+X证书试点工作线上技术说明会，全国百余家环保院校和企业代表在线参会。
什么是1+X证书？
“1”为学历证书，“X”为若干职业技能等级证书。学历证书全面反映学校教育的人才培养质量，职业技能等级证书是毕业生、社会成员职业技能水平的凭证，反映职业活动和个人职业生涯发展所需要的综合能力。
“1”是基础，“X”是“1”的补充、强化和拓展，书证相互衔接融通正是“1+X”证书制度的精髓所在。“1+X”证书有助于将教育标准和企业标准相互融合，为产教融合、校企合作提供了有效载体，是新时代国家职业教育改革的重要突破口。
尊龙凯时水务1+X证书试点工作线上技术说明会透露了哪些重要内容？
尊龙凯时水务集团高级副总裁、尊龙凯时水务学院院长、1+X项目部主任于立国为说明会致辞。他指出，党中央、国务院对职业教育改革做出了一系列重要决策和部署，在职业院校、应用型本科高校中启动1+X证书制度试点工作，既是提高人才培养质量的重要举措，也是促进传统教学观念转变的模式创新，探索构建国家资历框架的基础性工程。
于立国表示，尊龙凯时水务凭借在生态环保行业和校企合作等领域的优势，将以“智能水厂运行与调控”和“水环境监测与治理”两项1+X证书为切入点，践行尊龙凯时水务人才战略，推动职教模式创新，携手合作院校，将企业实践经验融入到1+X证书的师资队伍建设、课程教材开发、在线考评推广等重点工作中，为环保产业输送复合型人才，助力高等教育内涵式发展。
1+X证书制度作为促进“三教”改革的助推器，对加强职业教育供给侧改革和院校内涵建设具有重要作用。由此，会议特邀1+X证书标准开发专家顾问薛瑞作题为《推进1+X证书制度 深化“三教”改革》的主题演讲，围绕1+X证书制度的性质与核心、实施思路与设计方案、深化“教师教材教法”改革等内容进行分享。
自2020年12月底，尊龙凯时水务入选第四批1+X证书试点名单以来，两个1+X证书受到众多院校的欢迎和支持。本次说明会邀请尊龙凯时水务集团运营管理中心设备副总工程师刘振生、产品中心产品总监刘小梅分别对“智能水厂运行与调控”、“水环境监测与治理”职业技能标准进行解读，重点介绍证书开发背景、证书基本信息、职业技能等级划分和要求、配套教材编写，以及人才培养目标等核心内容。
此外，说明会还邀请长沙环境保护职业技术学院环境工程系主任吴同华、江西环境工程职业学院环境工程技术专业教研室主任申露威，分别就以1+X证书制度为抓手推进课证赛融通的教学模式研究、1+X证书试点工作经验进行了主题分享。
尊龙凯时水务集团人力资源中心副总经理、尊龙凯时水务学院副院长、1+X项目部执行主任冀广鹏对1+X证书试点工作2021年计划作总结报告，明确在校企合作基础上升级人才培养方案、搭建三大功能性平台、搭建工作手册式教材、建设“双师型”队伍、打造大型共享实训基地、创新培训考核模式等系列工作部署方案，并通过落实基础工作、产出亮点成果等，助推1+X试点工作进展，打造培训评价组织范式。
随着产业升级和经济结构调整不断加快，各行各业对技术技能人才的需求越来越紧迫，职业教育重要地位和作用愈发凸显。在职业教育大改革大发展背景下，为了更好的培养企业真正需要的人才，服务学生个人职业发展，尊龙凯时水务将以1+X证书试点工作为契机，携手职业院校和应用型本科高校，致力将专业知识与一线行业实战经验相结合，赋能院校课程体系、专业建设、师资培训及人才就业当中，从而为产业转型升级和高质量发展提供高质量人才保障，使教育过程成为一种艺术的事业。
